La pandemia está disminuyendo en gran parte del mundo, las fronteras vuelven a abrirse y se están levantado las restricciones de viaje. El futuro de la globalización, que muchos vieron peligrar a principios de 2020, se ve más brillante. Una serie de empresas han extraído enseñanzas mientras dirigían a una plantilla que trabajaba en remoto o que seguía un modelo híbrido. Aprendieron, en particular, que los empleados no tienen que acudir a una oficina central todos los días para prosperar en el trabajo.
La existencia de políticas flexibles ( English ) han posibilitado la expansión hacia nuevos mercados de estas empresas, muchas de ellas pequeñas. Te presentamos a tres empresas que se han asociado con WeWork para entrar en mercados nuevos que no se habrían planteado de no haber contado con espacio de trabajo flexible.
Una empresa de comercio electrónico se familiariza con ciudades nuevas
El desafío: el otoño pasado, una empresa de comercio electrónico con sede en la ciudad de Nueva York comenzó a planificar su estrategia para traer de vuelta a los empleados a la oficina. La empresa quería actuar con rapidez para ofrecer a los empleados espacio y oportunidades para la colaboración presencial, pero también quería priorizar su seguridad, bienestar y deseo de flexibilidad. Necesitaba una solución que evolucionara con su estrategia general de vuelta al trabajo.
La solución: la empresa proporcionó pases de WeWork All Access a sus 33 empleados. Pronto añadió 10 empleados más, y 10 pases más. Gracias a los datos recogidos por WeWork, la empresa ha podido identificar las ubicaciones preferidas por los empleados así como el uso dado por los empleados. Esta información ayudó a la empresa a elegir una ubicación ideal y la configuración para un espacio de oficina personal que tan solo seis meses después pasó a ocupar medio piso.
El resultado: la entrega de pases deWeWork All Access a los empleados funcionó tan bien para la empresa en la ciudad de Nueva York que se ha convertido en el procedimiento estándar para la entrada en nuevos mercados. A medida que la empresa incorpora a su plantilla en una ciudad nueva en los Estados Unidos o en el extranjero, esta estrategia ofrece a aquellas personas encargadas en la toma de decisiones tiempo para familiarizarse con las necesidades de los empleados y el mercado antes de invertir en una sede más permanente. En la ciudad de Nueva York y en otros lugares, la empresa está reduciendo su gasto de capital y maximizando cada céntimo gastado en propiedad.
Una empresa fintech que crece rápidamente encuentra una base sólida en mercados nuevos
El desafío: después de que una empresa fintech consiguiera nueva financiación y comenzara la transición de startup a empresa, necesitaba una solución de espacio de trabajo flexible que pudiera ampliar al mismo ritmo que su plantilla creciente. Los cambios ágiles en torno a su rápido crecimiento y la necesidad de la empresa de entrar rápidamente en nuevos mercados internacionales hizo que la elección de propiedad se convirtiera en un importante desafío logístico y financiero.
La solución: la empresa se asoció con WeWork y creó una solución de lugar de trabajo totalmente personalizada que se adecua a su plantilla creciente y a su huella global en expansión. La empresa dispone en estos momentos de 10 oficinas satélite en ubicaciones de WeWork en todo el mundo de diferentes tamaños. Puede ampliar o reducir su presencia rápidamente en función de las necesidades. Cada ubicación satélite cuenta con los elementos de la marca y materializa la visión y la cultura de la empresa.
El resultado: en los últimos 12 meses, la empresa ha triplicado sus necesidades de espacio, y WeWork ha hecho cada transición de manera rápida e impecable. Juntos, WeWork ayudó a la empresa a instalarse en un mercado desconocido y totalmente nuevo así como a expandir su oficina para dar cabida a nuevos empleados. Y con un solo contacto para todas las operaciones inmobiliarias y la facturación, la empresa ahorra el tiempo y la energía que se necesitan habitualmente para la gestión de estos activos y tiene un mayor control sobre los gastos.
Una plataforma de streaming de datos tantea el terreno antes de echar raíces
El desafío: una plataforma de streaming de datos con un rápido crecimiento deseaba probar nuevos mercados. Pero se enfrentaba a riesgos financieros considerables asociados a la instalación de oficinas en ciudades desconocidas. Quería poder tomar decisiones basadas en los datos acerca de dónde echar raíces antes de firmar un arrendamiento a corto o largo plazo de espacio de oficina.
La solución: por ahora, WeWork All Access es la solución perfecta para la empresa. Su plantilla ha aumentado en los últimos 12 meses su plantilla de 85 a 120 miembros, y el pase WeWork All Access de cada uno de sus empleados les permite trabajar desde cualquier ubicación de WeWork en las ciudades donde viven, entre las que se incluyen Barcelona, Londres, Tokio y varias ciudades en California. La estrategia de la empresa consiste en usar WeWork All Access para proporcionar espacio de trabajo flexible mientras prueba nuevos mercados. Si un mercado es viable, los datos de uso de WeWork ayudarán a informar las decisiones sobre si tiene sentido instalar allí una suite de oficinas personales.
El resultado: los productos y arrendamientos flexibles de WeWork permiten que el negocio asuma riesgos en mercados donde no habría podido instalar oficinas de no haberlo hecho de esta manera. La flexibilidad que caracteriza a WeWork, la amplia cartera de edificios en todo el mundo y la capacidad para permitir que la empresa amplíe o reduzca rápidamente su espacio facilita que la empresa haga una transición rápida de pases de WeWork All Access a un espacio de oficinas personalizado en una ubicación privilegiada con todos los servicios de WeWork que gustan a todos sus empleados.
La entrada en mercados nuevos exige mucha planificación estratégica, en especial cuando se trata de establecer oficinas en una ciudad con la que no estás familiarizado. Con arrendamientos y productos flexibles, entre los que se incluyen WeWork All Access, una empresa puede entrar en un mercado nuevo y probarlo antes de firmar un contrato para un espacio de oficina personal. Y siempre que un negocio decide instalarse a largo plazo, ya sea en una suite de oficinas pequeñas con espacio para crecer o en un centro de colaboración en un piso completo, WeWork ofrece a las empresas la flexibilidad necesaria para ampliar o reducir su espacio rápidamente.
Kristen Bailey es redactora y escritora, y vive en la bonita ciudad de Lincoln, Nebraska. Le encanta ayudar a marcas pequeñas y grandes a crear historias que transmiten algo.
