Última atualização: 20 de Abril de 2020
Estes termos e condições (“Termos e Condições“) estabelecem os termos e condições juridicamente vinculativos para a participação na iniciativa WeWork for Good (a “Iniciativa“). As referências a (“WeWork“, “nós” ou “nos“) referem-se a The We Company. As referências a (“Participante“, “você” ou “seu“) referem-se a “Organizações Elegíveis” que participam na Iniciativa.
Se tiver quaisquer questões, reclamações ou reclamações relacionadas com a Iniciativa, contate-nos em Attn: WeWork for Good, WeWork Serviços de Escritórios Ltda. Avenida Paulista 1374, Bela Vista, São Paulo, SP, Brasil com cópia para feedback@wework.com.
Como parte da Iniciativa, a WeWork contribuirá com até dois (2) meses de espaço de trabalho sem custos para as “Organizações Elegíveis” ou “Organização Eleita” que estejam diretamente envolvidas nos esforços de resposta à COVID-19 nas regiões onde a WeWork opera. Requisitos adicionais de elegibilidade do programa podem ser aplicados de tempos a tempos, de acordo com as instruções da WeWork, a nosso exclusivo critério. Tal Organização Eleita deve operar um “negócio essencial” ou designação semelhante, de acordo com as orientações emitidas por um órgão de governo aplicável para o município, cidade, estado ou país onde a Iniciativa é oferecida.
As Organizações Elegíveis incluem (1) governos federal, estadual e local, (2) organizações não governamentais (ONG) e (3) organizações sem fins lucrativos ou outras organizações de caridade. Se é uma organização sem fins lucrativos ou uma ONG (por exemplo, uma entidade 501(c)(3) nos Estados Unidos, uma instituição de caridade registrada no Reino Unido ou qualquer organização sem fins lucrativos ou equivalente NPO no seu país) terá de apresentar documentação que demonstre esse estatuto.
Podem participar na Iniciativa os membros ou não membros da WeWork já existentes que satisfaçam os requisitos de elegibilidade acima indicados.
A INICIATIVA NÃO É VÁLIDA QUANDO PROIBIDA OU RESTRINGIDA POR LEI NO PAÍS EM QUE A ORGANIZAÇÃO ELEGÍVEL ESTÁ BASEADA OU OPERA OU QUANDO OUTROS REQUISITOS SERIAM EXIGIDOS MAS NÃO FORAM CUMPRIDOS.
Para além de satisfazer os Requisitos de Elegibilidade, a participação nesta Iniciativa está sujeita à celebração de um acordo de adesão à WeWork ou, no caso de um membro WeWork já existente, a uma alteração ao seu acordo existente, e estará vinculado a todos os termos nele estabelecidos (o “Acordo de Adesão“). O Acordo de Adesão regerá a sua recepção de serviços no local específico da WeWork situado na jurisdição onde esta Iniciativa está a ser oferecida. A Organização Eleita estará sujeita a todos os termos aí indicados.
A WeWork reserva-se o direito, a seu exclusivo critério, de designar, atribuir e alterar os prédios elegíveis que participam nesta Iniciativa.
A WeWork, a seu exclusivo critério, pode abster-se de celebrar o Acordo de Adesão com a Organização Eleita, ou qualquer organização, por qualquer razão, incluindo, mas não se limitando a, deixar de ser considerada um “negócio essencial” ou designação semelhante por um órgão diretivo aplicável para o município, cidade, estado ou país do local da WeWork onde a organização está participando desta Iniciativa.
A Organização Eleita selecionada para participar na Iniciativa, consente, por meio da aceitação destes Termos e Condições, expressamente na utilização do seu nome, imagem, imagem e/ou logotipo relativo à sua identificação como Participante da Iniciativa, bem como em outros materiais promocionais e de marketing, tal como descrito mais detalhadamente no Acordo de Adesão.
Reconhece que a sua participação na Iniciativa está também sujeita à nossa Política Global de Privacidade, disponível em www.wework.com/legal/privacy. Se tiver alguma questão sobre as nossas práticas de privacidade, por favor contacte-nos em privacy@wework.com.
A disponibilidade desta Iniciativa, a localização dos prédios e os requisitos para a participação estão sujeitos a alterações de tempos em tempos, a nosso exclusivo critério, e podemos alterar, suspender ou descontinuar toda ou parte da Iniciativa a qualquer momento, a nosso exclusivo critério. De tempos em tempos, também podemos fazer modificações, supressões ou aditamentos a estes Termos e Condições. A oferta da Iniciativa é intransferível e não são permitidas substituições (incluindo, sem limitação, por dinheiro). Se você violar algum dos termos da oferta da Iniciativa, a oferta da Iniciativa será inválida.
A WeWork poderá lhe fornecer informação sobre um terceiro ou parceiro (“Prestador de Serviços“) que poderá ajudar ou contribuir de alguma forma no desempenho das funções essenciais da Organização Eleita. O cliente reconhece e concorda que a WeWork não é responsável por quaisquer produtos ou serviços de terceiros ou parceiros oferecidos por qualquer Prestador de Serviços (“Serviços“). Os Serviços são disponibilizados exclusivamente pelo Prestador de Serviços terceiro ou parceiro, e a WeWork não é responsável pelo desempenho dos Serviços e não faz quaisquer representações sobre os Serviços. Se tiver quaisquer litígios ou questões relativas a um Serviço obtido de um Prestador de Serviços, você deve contactar diretamente o Prestador de Serviços. Um Prestador de Serviços pode fornecer bens ou serviços que requerem que um Prestador de Serviços tenha uma autorização ou licença regulamentar. A WeWork não verifica, válida ou recolhe provas de qualquer informação regulatória sobre qualquer Prestador de Serviços. A Organização Eleita deve fazer qualquer investigação que considere necessária antes de adquirir qualquer oferta do Prestador de Serviços. O Prestador de Serviços é o único responsável pela precisão, cuidado e qualidade dos Serviços prestados. Por favor, contate diretamente o Prestador de Serviços terceiro ou parceiro com quaisquer questões ou preocupações.
Ao participar nesta Iniciativa, a Organização Eleita declara que cumpre os requisitos de elegibilidade e que cumpriu e cumprirá pelo tempo de duração da presente relação, os presentes Termos e Condições. Na medida do permitido por lei, a WeWork e as nossas afiliadas, pais e sucessores e cada um dos nossos colaboradores, cessionários, funcionários, agentes e directores (coletivamente, as “WeWork Parties“) (a) renunciam a todas as garantias e termos, expressos ou implícitos, com respeito à Iniciativa, incluindo as garantias, termos ou representações e (b) não será responsável por quaisquer danos indiretos, especiais, acidentais, incidentais, exemplares, punitivos ou consequenciais, interrupção de negócios ou perda de lucros, ou danos por perda de tempo, boa vontade ou dados, mesmo que avisado da possibilidade de tais danos e independentemente da forma de ação, seja em contrato, delito civil, responsabilidade objetiva ou outra. Na medida do permitido por lei, a Organização Eleita, em seu próprio nome e em nome dos seus empregados, agentes, convidados e convidados, (i) renuncia a toda e qualquer reclamação, responsabilidade, custos, danos, despesas e direitos, incluindo honorários razoáveis de advogados (“Reclamações“) contra as Partes WeWork resultantes de danos ou prejuízos, ou destruição, roubo ou perda de qualquer propriedade, pessoa ou animal de estimação e (ii) exonera as Partes WeWork de quaisquer dessas Reclamações. O utilizador deve e por este meio renuncia à Seção 1542 do Código Civil da Califórnia ou a qualquer outra lei similar de qualquer jurisdição, que diga em substância: “A exoneração geral não abrange os créditos que o credor não saiba ou suspeite existirem em seu favor no momento da execução da exoneração, os quais, se conhecidos por ele, devem ter afetado materialmente o seu acordo de compensação com o devedor”.
Se qualquer disposição destes Termos e Condições for considerada ilegal ou inaplicável, tal disposição deve ser limitada ou eliminada na medida mínima necessária para que os Termos e Condições permaneçam em pleno vigor e efeito e sejam aplicáveis.
Se você está baseado nos EUA ou no Canadá:
A presente iniciativa será regida pela lei de Nova Iorque, sem ter em conta as disposições em matéria de conflitos de leis. Ao participar nesta iniciativa, Vossa Excelência concorda que qualquer litígio ou litígio decorrente ou relacionado com a presente iniciativa (que não esteja relacionado com os termos do Acordo de Adesão, que será regido pelas leis aí estabelecidas) será determinado por arbitragem vinculativa apenas em Nova Iorque, NY, por e ao abrigo das Regras e Procedimentos de Arbitragem Racionalizados das JAMS, podendo o julgamento da sentença proferida pelo(s) árbitro(s) ser inscrito em qualquer tribunal com jurisdição sobre a mesma. Não obstante o acima exposto, a WeWork pode procurar obter medidas equitativas em qualquer tribunal com jurisdição competente.
Se estiver sediado fora dos EUA ou do Canadá:
A presente iniciativa será regida e interpretada nos termos da lei brasileira, sem prejuízo dos conflitos entre as disposições legais nela previstas e ao participar na presente iniciativa, a Organização Eleita concorda que qualquer litígio ou litígio decorrente ou relacionado com a presente iniciativa (que não esteja relacionado com os termos do acordo de adesão, que será regido pelas leis aí estabelecidas) será determinado por um ou mais árbitros nomeados em conformidade com as regras estabelecidas pela Câmara de Comércio Internacional. O local de arbitragem será na cidade e Estado de São Paulo, Brasil. Qualquer reclamação que não esteja sujeita a arbitragem nos termos do presente número será decidida exclusivamente em tribunais brasileiros.